ბოლო წლებში, საქართველოში სამუშაო ადგილებზე გარდაცვლილთა რიცხვი იკლებს, რაც სავარაუდოდ, შრომის პოლიტიკის ეტაპობრივი რეფორმირების შედეგია.
მიუხედავად კლების დინამიკისა, ქვეყანაში სურათი კვლავ მძიმეა, ბოლო ათ წელიწადში სამუშაო ადგილზე 1 800-მდე მშრომელი დაშავდა, 500-ზე მეტი კი გარდაიცვალა.
პრობლემურია, სამუშაო ადგილებზე მომხდარი უბედური შემთხვევების საქმეთა გამოძიებაც. არაეფექტიანი სისხლისსამართლებრივი რეაგირება დამსაქმებელ კომპანიებში დაუსჯელობის სინდრომს ქმნის და თავიდან ვერ ირიდებს ტრაგედიათა ჯაჭვს. საქმე ძირითადად, საწყის ეტაპზევე წყდება და თუ ვინმეს პასუხისმგებლობა დგება, ეს მხოლოდ დაბალი რანგის თანამშრომელია. მენეჯმენტის მაღალ რგოლებს სისხლისსამართლებრივი პასუხისმგებლობა არ ეკისრებათ.
კვლავაც ფერხდება რეფორმები, რომელიც ხელს შეუწყობს დანაშაულის გამოძიებასა და პასუხისმგებელ პირთა თუ დამნაშავე კომპანიების გამოვლენას.